童孝义、张歌颂到广州东部枢纽电商转运中心SG03标段项目调研

超英廉洁文化示范点揭牌

送清凉慰问

安全生产带班检查

6月19日，土木公司党委副书记、董事、工会主席童孝义，党委委员、纪委书记张歌颂到广州东部枢纽电商转运中心SG03标段项目调研。公司团委书记、党群工作部部长陈宇虹，福建分公司党委副书记、执行总经理、纪委书记、工会主席徐毅夫参加。

童孝义、张歌颂参加项目“超英廉洁文化示范点”启动仪式，广州东部公铁联运专班办公室副主任、一级调研员夏文生参加。与会人员一同观看了陈超英先进事迹宣传片《榜样的力量》，宣读了创建实施方案，进行廉洁从业宣誓，签署了廉洁承诺书，项目部和分包方代表共同签订廉洁共建协议。夏文生，童孝义为项目团队赠送了廉洁书信，徐毅夫为纪检监督小组成员颁发了聘书，夏文生、张歌颂共同为“超英廉洁文化示范点”揭牌。

张歌颂对项目廉洁文化建设提出四点要求：一是要强化思想引领，筑牢全员廉洁从业根基；二是要突出头雁效应，压实班子成员责任担当；三是要聚焦生产实际，创新廉洁文化宣教载体；四是要健全监督体系，护航项目优质高效履约。张歌颂指出，项目要以传承“超英精神”为己任，高效高质推进项目建设，为落实广东省“开拓增城”战略部署、广州市赋予增城的“规划建设广州东部中心”重大使命作出贡献。

童孝义一行组织开展“工会主席接待日”活动，一对一进行交流，切实解决员工急难愁盼问题，并开展送清凉慰问，代表公司党委、工会对项目一线员工的辛勤付出表示感谢。童孝义对项目提出四点期望：一是要再接再厉，保证项目优质履约，打出企业品牌效益；二是要精细管理，追求低成本竞争，高品质管理，确保价值创造；三是要压实责任，守牢安全底线；四是要做好人文关怀，提升项目员工的幸福感、归属感。

期间，童孝义、张歌颂一行深入项目开展安全生产带班检查，了解项目生产进度和安全管理，并参加项目二季度集体生日会，为当季寿星们送上真挚祝福，同时为项目团队加油打气，凝聚力量，助力项目履约攻坚。（作者：姚嘉伟；一审：魏凯杰；二审：徐毅夫；三审；张沁芳）